Eng
中文Наставничество
На предприятии проводится программа наставничества, включающая адаптацию сотрудника к новым условиям работы на предстоящем рабочем месте и стажировку по получению дополнительных навыков выполнения должностных обязанностей.
В первый рабочий день руководитель представит вас коллективу и назначит вам наставника. Далее опытный наставник введет вас в курс дела, ознакомит с задачами, особенностями работы, ответит на все интересующие вас вопросы.
В период адаптации проводится:
- общее знакомство с предприятием, историей, организационной структурой, принятыми нормами поведения и правилами внутреннего трудового распорядка;
- знакомство с подразделением – расположением рабочих мест и бытовых помещений, организацией работы, коллективом, подчиненностью и взаимосвязями, контактными лицами для решения текущих вопросов;
- создание и поддержание мотивации на долгосрочную работу и развитие.
По завершению программы наставничества проводится оценка результатов адаптации, стажировки и вы становитесь полноправным сотрудником нашего предприятия с широкими возможностями перспективного роста по карьерным ступеням.
